Zelforganiserend werken

Hoe worden verantwoordelijkheden verdeeld in de organisatie? En hoe wordt het volledige team eigenaar van de dingen die we als organisatie met elkaar te doen hebben? Dit kan door zelforganiserend te werken. Samen met het team zoeken wij naar een structuur die voor de school passend is. Uitgangspunten zijn daarbij plezier, gedeelde verantwoordelijkheid en effectiviteit. We begeleiden deze zoektocht en de implementatie van de nieuwe structuur. Dit leidt tot een duurzame organisatie en kwaliteitsontwikkeling.